Estoril Sol Casinos - bónus de boas-vindas de 10 euros sem depósito próprio
Os bónus de boas-vindas tornaram-se um padrão no mercado de apostas - gratificações financeiras para os novos clientes. No entanto, na maioria das vezes consistem na multiplicação do primeiro depósito ou no reembolso de uma parte ao cliente, até uma certa taxa. Então, para obter um bónus, primeiro você deverá depositar algo na conta da casa de apostas. A este respeito, Estoril Sol Casinos tem uma proposta muito mais interessante - 10 euros de bónus de boas-vindas esperam absolutamente por todos os novos usuários e não há obrigação de pagar qualquer depósito para futuros jogos.
Os principais elementos deste bónus de boas-vindas, sem compromissos adicionais, oferecido pelo Estoril são os seguintes:
- entrar no site estorilsolcasinos.pt
- preencher os dados pessoais e endereço no marcador create your account
- responder a todas as perguntas com asterisco (*)
- escolher os dados para entrar no sistema (login e palavra-passe)
- introduzir os dados do usuário que recomenda (se houver)
- introduzir o código promocional (se existir).
Para receber o bónus, você não precisa de fazer um depósito. Como resultado, o valor com que os clientes e usuários podem contar não é exorbitante – são apenas 10 euros. Se a empresa decidisse multiplicar o depósito, provavelmente seria capaz de oferecer até 200 e mais euros, mas em troca do dinheiro já pago e utilizado.
Na oferta de estorilsolcasinos.pt você poderá encontrar uma grande variedade de eventos para apostas e muitos jogos no casino eletrónico:
- futebol
- ténis
- basquete
- hóquei sobre o gelo
- andebol
- voleibol
- rugby
- snooker
- máquinas de jogos
- blackjack
- roleta francesa
O principal objetivo da promoção na forma de bónus de boas-vindas de 10 euros consiste em apresentar ao usuário interessado toda a sua oferta. Estoril Sol Casinos espera que, após um rápido uso do bónus, o usuário já esteja convencido sobre as vantagens do portal, sua funcionalidade e as emoções relacionadas com as apostas online, ficando com a empresa por mais tempo.